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资历架构已于2008年5月5日正式推行。资历架构是一个跨界别的资历级别制度,涵盖学历及不同行业所需的资历,并订明所应达到的标准,以及资历之间的衔接阶梯,让市民可以自行确立进修的目标和方向,去获取有质素保证的资历。
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消息 |
| 7.7.2010 |
物业管理业 -- 资历架构工作坊:《能力标准说明》的应用
物业管理业谘委会于2010年7月7日举办了工作坊,以小组讨论形式,就《能力标准说明》课程的发展、《能力标准说明》于人力资源管理的应用及行业持续专业发展三个领域作深入探讨。
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| 10.6.2010 |
汽车业及物流业 -- 课程评审座谈会
为能令汽车业及物流业的持分者(包括公司、商会、培训机构等)对课程评审有进一步了解,秘书处于6月10日邀请香港学术及职业资历评审局向上述机构介绍课程评审的程序及要求。
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| 5.6.2010 |
「进修就业有办法 -- 资历架构短片创作比赛」颁奖典礼
「进修就业有办法 -- 资历架构短片创作比赛」颁奖典礼已于今天顺利举行。典礼由教育局副局长陈维安先生, JP担任主礼嘉宾,并邀得嘉宾评判颁发中学及院校各组的奖项。谨此恭喜所有得奖者及多谢各老师同学参与及出席典礼。
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| 20.5.2010 |
检测及认证业咨询简介会
资历架构秘书处在2010年5月20日举行了「检测及认证业咨询简介会」,目的是征询业界持分者对行业推动资历架构的宝贵意见。
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| 17.5.2010 |
「资历架构」简介会
承蒙各教育及培训机构的参与,简介会已于2010年5月17日成功举行。简介会讲者来自资历架构秘书处与职业训练局,他们分别向与会者讲解通用(基础)能力标准说明、资历架构学分概念及「能力为本」课程范例。
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